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PERSONAL SCORECARD NAUTILUS


Das Nautilus-Handbuch

Das Handbuch ist eine »Komposition von Werkzeugen« mit zahlreichen neuen und auch bekannten Kommunikations-, Aktions- und Trainingsmodellen, die sofort umgesetzt werden können.

Wer die persönlichen kreativen Positionen im Profil entdeckt hat – bei sich selbst oder bei anderen –, kann ganz gezielt Erfolg im Leben, im Beruf, im Team, in der Partnerschaft weiterentwickeln.

Das Handbuch ist gegliedert in die Teile

  1. Entwickeln von Zielen und die Nutzanwendung der Profil-Ergebnisse.
  2. Das Schaffen einer Lernenden Organisation.
  3. Das Persönlichkeits-Profil zur Selbstauswertung.

  4. 1. Das Entwickeln von Zielen
    Unter dem Motto »das Leben so führen, wie ich es immer schon wollte«, geht dieser umfangreichste Teil des Handbuchs auf Punkte ein, die alle mit der unmittelbaren Realität zu tun haben:

  • Kommunikation,
  • Gesundheit,
  • Karriere,
  • Beziehungen
  • Teams
  • persönliche und berufliche Zukunft.

2. Das Schaffen einer Lernenden Organisation
In seinem wegweisenden Buch »Die fünfte Disziplin« überprüft Peter Senge die Notwendigkeit von systemischem Denken, dem Denken im Gesamtzusammenhang unter Berücksichtigung der notwendigen Details, in kleinen und großen Organisationen.

Die weiteren vier Disziplinen Personal Mastery, Mentale Modelle,Team-Kultur, das Schaffen von gemeinsamen Visionen werden geschickt mit dem Persönlichkeits-Profil verbunden. Auf diese Weise lassen sich Sinn und Zweck im eigenen Leben und dem einer Organisation entdecken – mit Hinweisen zur Weiterentwicklung. Aufgrund der Kenntnis des jeweiligen Profils lassen sich Kommunikations- und Trainingsmodelle zur Unterstützung von Team-Lern-Prozessen entwickeln.

    3. Das Persönlichkeits-Profil
    Herzstück des Kurses ist das Profil zum Selbstauswerten. Da alle Veränderungsarbeit immer beim Menschen beginnt, müssen natürlich die grundlegenden Denkstile und einige wichtige innere Programme bekannt sein. Dabei geht es nicht, wie manchmal befürchtet wird, um den »gläsernen Menschen«, sondern um das Verständnis der Persönlichkeit.

    Neue Facetten –nämlich die kreativen– Ihrer eigenen Persönlichkeit, die Ihrer Partner, Ihrer Mitarbeiter, Ihres Teams werden wichtig, je nachdem aus welcher Richtung Sie schauen. Die Ergebnisse, die in Form einer genial einfachen Grafik erscheinen, zeigen Wege auf, wie Kommunikations- und Motivationsstile, diese unsichtbaren aber durchgreifenden Einflußfaktoren des beruflichen und privaten Lebens, ermittelt und verändert werden können.

    Der Einsatz des Profils in Team-Projekten ermöglicht es jetzt leicht, die unterschiedlichen Fähig- und Fertigkeiten einzelner Teammitglieder so zu kombinieren, dass ein optimaler Team-Erfolg sicher wird. Es lassen sich auch die Profile von Partnern vergleichen. Auf diese Weise werden Konfliktherde früh entdeckt oder im anderen Fall Synergien vorausgeplant.

    Nautilus-Handbuch
    PDF-Version             – EUR 46,–
    Testhefte (5 Stück) – EUR 27,50

    Bitte senden Sie Ihre Bestellungen per E-Mail an birge@marwitz.de.

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